Arbeitstage im August 2026 in Mexiko
August 2026 hat 21 Arbeitstage nach dem mexikanische Feiertagskalender. August 2026 enthält keinen mexikanische Feiertag auf einem Werktag. Der Monat umfasst 31 Kalendertage, davon entfallen 10 auf Samstag und Sonntag. Diese Zahl prägt Rechnungszyklen, Lohnläufe und jeden Vertrag, der Fristen in Arbeitstage in Mexiko misst.
Arbeitstage
21
Kalendertage
31
Wochenendtage
10
días de descanso obligatorio
0
Arbeitswochen
4.2
| Mon | Tue | Wed | Thu | Fri | Sat | Sun |
|---|---|---|---|---|---|---|
1 WE | 2 WE | |||||
3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 WE | 9 WE |
10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 WE | 16 WE |
17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 WE | 23 WE |
24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 WE | 30 WE |
31 |
días de descanso obligatorio im August 2026
Im August 2026 fällt kein mexikanische Feiertag auf einen Werktag, sodass Banken und die Finanzmärkte in Mexiko den ganzen Monat über regulär arbeiten.
Mexiko: Fristen im August
Der 17. August ist die SAT-Frist für die Juli-Erklärung. Die Banco de México tagt Anfang August geldpolitisch. INFONAVIT-Zweimonatsbeiträge sind am 17. August fällig. CFDI-4.0-Ausstellungen laufen weiter; neue SAT-Validierungsregeln greifen typischerweise zur Jahresmitte und erfordern ERP-Updates.
Verteilung nach Wochentag
Häufigkeit jedes Wochentags im August 2026. Nützlich für Schichtpläne, wöchentlich wiederkehrende Abrechnungen und jeden Dienstplan, der von einem bestimmten Wochentag innerhalb des Monats abhängt.
| Tag | Anzahl |
|---|---|
| Monday | 5 |
| Tuesday | 4 |
| Wednesday | 4 |
| Thursday | 4 |
| Friday | 4 |
| Saturday | 5 |
| Sunday | 5 |
Mexiko: Berichtszyklen und Arbeitstagsregeln
Mexikanische Arbeitstagszyklen orientieren sich an den SAT-declaración-mensual-Fristen am 17. des Folgemonats, an IMSS-cuotas-obreras und INFONAVIT-Bimonatsbeiträgen sowie an der CFDI-4.0-Rechnungsausstellung gegen den pago-Zeitplan des Käufers. Banxico betreibt SPEI als nahezu-Echtzeit-Interbankenclearing; Bank-Cutoffs reichen üblicherweise bis 18:00 Uhr Ortszeit. Die Reform von 2006 nach der Ley Federal del Trabajo verlegte Día de la Constitución, Natalicio de Benito Juárez und Día de la Revolución auf Montage, was planbare verlängerte Wochenenden ergibt. Artikel 74 regelt die sieben obligatorischen Bundes-Arbeitsfeiertage.
August 2026: Arbeitstage im Ländervergleich
Die Anzahl der Arbeitstage variiert zwischen Ländern, da jedes Land eigene gesetzliche Feiertage beobachtet. Die Tabelle stellt Mexiko den zehn weiteren hier unterstützten Feiertagskalendern für August 2026 gegenüber.
| Land | Arbeitstage | Feiertage in diesem Monat |
|---|---|---|
| 🇺🇸Vereinigte Staaten | 21 | Keine |
| 🇬🇧Vereinigtes Königreich | 20 | Summer Bank Holiday |
| 🇨🇦Kanada | 21 | Keine |
| 🇦🇺Australien | 21 | Keine |
| 🇮🇳Indien | 21 | Keine |
| 🇵🇭Philippinen | 20 | National Heroes Day |
| 🇫🇷Frankreich | 21 | Keine |
| 🇩🇪Deutschland | 21 | Keine |
| 🇯🇵Japan | 20 | Mountain Day |
| 🇲🇽Mexiko (diese Seite) | 21 | Keine |
| 🇸🇬Singapur | 20 | National Day (observed) |
August 2026 im Jahresvergleich
August 2025 hatte ebenfalls 21 arbeitstage; die Arbeitskapazität bleibt im Jahresvergleich unverändert. Bei den Nachbarmonaten hat Juli 2026 23 Arbeitstage und September 2026 21. Im Folgejahr hat August 2027 unter dem gleichen mexikanische Feiertagskalender 22 Arbeitstage.
Einsatz dieses Rechners in Mexiko
Ein Controller in Mexiko-Stadt richtet mit der 21-Tage-Zählung im August 2026 die SAT-declaración-mensual-Fristen am 17. auf IMSS-cuota-Cutoffs und INFONAVIT-Bimonatsabführungen aus. Eine Maquiladora in Monterrey plant damit die CFDI-4.0-Ausstellung gegen den Monatsabschluss. Ein Fintech-Treasury in Guadalajara verfolgt mit días-hábiles-Berechnungen die Banxico-SPEI-Clearingfenster und die Meldefristen der Comisión Nacional Bancaria.
Nur zu Informationszwecken
Dieser Rechner liefert allgemeine Schätzungen auf Basis der Regeln zur Arbeitstagszählung. Er stellt keine Rechtsberatung dar. Fristen in rechtlichen, regulatorischen oder vertraglichen Angelegenheiten unterliegen unter Umständen gerichtsbezirksspezifischen Regeln, Gerichtsbeschlüssen oder gesetzlichen Ausnahmen. Bestätigen Sie kritische Fristen immer mit einer qualifizierten Fachperson.